Влада Републике Србије на седници одржаној  дана 13.02.2025 године  усвојила је Уредбу о изменама и допунама Уредбе о коефицијентима за обрачун и исплату плату запослених у јавним службама, којом ће се унапредити  материјални положај запослених у систему социјалне заштите.

Изменом ове Уредбе обухваћено је повећање коефицијената за преко 6.000 запослених, што чини више од 50% од укупног броја запослених.

На истој седници, Влада је својим закључком прихватила Протокол потписан између Министарства за рад, запошљавање, борачка и социјална питања и представника Синдиката запослених у здравству и социјалној заштити Србије и Заједнице синдиката Србије , којим су дефинисане активности за  2025. године у циљу побољшања материјалног положаја  запослених у области социјалне заштите.

Протоколом је предвиђено да током 2025. године буде утврђена јединствена основица за обрачун и исплату плате свих запослених у систему социјалне заштите и да се у складу са тим коригују постојећи коефицијенти, који ће се примењивати од јануара 2026. године. 

Интерресорна радна група која ће бити формирана  у наредном периоду сагледаће постојеће правне регулативе и нормативне оквире којима се регулишу примања у јавним службама и даће предлоге за измену важећих прописа који уређују примања у јавним службама у 2025. години са финансијским ефектима. То ће између осталог омогућити и да се утврди висина накнаде трошкова за исхрану у току рада (топли оброк) и регрес за коришћење годишњег одмора за запослене.

За немедицинско особље у установама социјалне заштите и запослене који постојећом  Уредбом о изменама и допунама Уредбе о коефицијентима за обрачун и исплату плата запослених у јавним службама, нису добили увећање коефицијента, извршиће се  корекција коефицијената за обрачун и исплату плата у циљу уједначавања висине њихових плата са платама запослених у државним органима и јавним службама који обављају послове исте сложености,  а за које се захтева исти ниво квалификација, знања и способности, као и исти степен одговорности.

Наведеним Протоколом, ближе ће се дефинисати изглед и поступак издавања службених легитимација стручних радника, кроз доношење Правилника о изменама и допунама Правилника о обрасцу и садржају службене легитимације стручних радника у центрима за социјални рад.

Представници ресорног министарства ће са својим социјалним партнерима радити на реализацији остваривања права запослених на здравствени систематски преглед као и на један дан плаћеног одсуства ради обављања истог.

Такође, на иницијативу Министарства за рад, запошљавање, борачка  и социјална питања у Кривични законик уведено је ново кривично дело:“ Напад на лице запослено у установи социјалне заштите“. Што значи, у случају напада на  лице запослено у социјалној заштити или члана његове породице, а у вези са пословима које обављају у установи, казниће се затвором од три месеца до три године.

Све наведене активности су резултат заједничких напора Министарства за рад, запошљавање, борачка и социјална питања и социјалних партнера како би се побољшао социо-економски положај запослених у систему социјалне заштите.